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崗位職責：
1. 根據(jù)零售運營策略制定相應的區(qū)域直營門店銷售與運營目標，并確保目標的達成；
2. 負責制定/配合市場策略，促銷/品牌活動執(zhí)行落地。
3. 負責直營門店的銷售管理，及時反饋門店銷售完成情況和周圍競品的營運信息，數(shù)據(jù)分析管理；
4. 負責維持直營門店內(nèi)商品陳列展示、規(guī)范和店面環(huán)境清潔舒適；
5. 負責核準直營門店內(nèi)各項費用支出及店內(nèi)各項費用預算的審定和報批落實，嚴格控制損耗和支出；
6. 負責直營門店的團隊管理，確保員工熟悉工作程序和業(yè)務流程，監(jiān)督考核員工績效，及時調(diào)整員工工作狀態(tài)，激發(fā)工作熱情，提高服務質(zhì)量，持續(xù)提升團隊的整體工作效能；
7. 配合人力資源部實施新員工培訓和其他職務技能培訓，以及員工的招聘、晉升、調(diào)動、離職等事務；
8. 完成領導安排的其他事務。
崗位需求：
1. 大專及以上學歷，專業(yè)不限，市場營銷或管理類專業(yè)優(yōu)先考慮；
2. 6年以上銷售、市場相關(guān)工作經(jīng)驗，其中2年以上門店團隊管理經(jīng)驗；有電器賣場、建材行業(yè)門店管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
3. 具備客戶拓展能力、資源維護能力和客戶服務意識，了解消費者消費心理；
4. 注重細節(jié)管理，有較強的抗壓能力和執(zhí)行力。
聯(lián)系我時，請說是在饒平招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！