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1、公司人事行政負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)公司人力資源、員工招聘、培訓(xùn)，后勤管理；
2、熟悉人事行政管理日常事務(wù)，能獨(dú)立開展行政及對業(yè)務(wù)部門的各項(xiàng)工作；
3、具備較強(qiáng)的人際溝通、協(xié)調(diào)、組織能力，以及高度的團(tuán)隊(duì)精神，責(zé)任心強(qiáng)，原則性強(qiáng)、紀(jì)律性強(qiáng)，嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)、踏實(shí)、敬業(yè)，能以身作則，能制訂、完善并推動(dòng)公司各項(xiàng)規(guī)章制度；
4、熟悉政府勞動(dòng)等相關(guān)部門的辦事流程，有較強(qiáng)的外聯(lián)與公關(guān)能力，具備解決突發(fā)事件的能力。
聯(lián)系我時(shí)，請說是在饒平招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！