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崗位職責：
1、負責公司需求的招聘業(yè)務；
2、負責一些人事制度的溝通、宣傳、跟進、監(jiān)督；
3、新入職員工的培訓及一些新制度的培訓；
4、協(xié)作處理必要的公司員工檔案的管理；
5、協(xié)作處理必要的薪酬核算工作；
6、服從部門根據(jù)工作需求的其他工作安排；

任職要求：
1、大專學歷，熟悉辦公室軟件；
2、用過ERP軟件（特別是金蝶）者優(yōu)先；
3、對數(shù)據(jù)敏感，處理的要求高，熟悉Excel人力行政崗位常用的函數(shù)操作；
4、情緒控制力較強，形象佳。
聯(lián)系我時，請說是在饒平招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！