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崗位職責：
1. 負責門店日常運營管理工作，包括但不限于銷售目標的設定與達成、員工管理、客戶關系維護等。
2. 制定并執(zhí)行門店的營銷策略，提升品牌知名度和市場占有率。
3. 定期分析門店經(jīng)營數(shù)據(jù)，針對問題提出解決方案，并持續(xù)優(yōu)化運營流程以提高效率。
4. 管理門店庫存，確保商品供應充足且周轉率高。
5. 組織和參與各類促銷活動，確保活動順利進行，達到預期效果。
6. 監(jiān)督門店環(huán)境及設施維護，保證店鋪整潔、安全、舒適。
7. 建立良好的團隊文化，定期組織培訓，提升員工技能和服務水平。
8. 處理顧客投訴，及時反饋并解決顧客問題，提升顧客滿意度。
崗位要求：
1. 有超市同等工作經(jīng)驗 面議
2. 具有較強的溝通協(xié)調能力和團隊管理能力。
3. 能夠熟練運用辦公軟件，具備一定的數(shù)據(jù)分析能力。
4. 具備較強的責任心和抗壓能力，能夠適應快節(jié)奏的工作環(huán)境。
5. 對零售行業(yè)充滿熱情，愿意不斷學習新知識，提升自我。
6. 有良好的服務意識，注重細節(jié)，能有效處理突發(fā)事件。
7. 有較強的成本意識，能夠合理控制門店各項成本支出。
8. 具備創(chuàng)新思維，能夠根據(jù)市場變化調整經(jīng)營策略。
我們誠摯邀請您加入我們的團隊，一起探索零售行業(yè)的無限可能，共同創(chuàng)造更加輝煌的未來！
聯(lián)系我時，請說是在饒平招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！