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崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)制定本中心各部門(mén)戰(zhàn)略目標(biāo)；
2、根據(jù)公司年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，對(duì)所屬各部門(mén)進(jìn)行目標(biāo)分解與落實(shí)指導(dǎo)；
3、定期參加公司月度運(yùn)營(yíng)會(huì)議，并提交報(bào)告及數(shù)據(jù)總結(jié)；
4、對(duì)本中心各部門(mén)未達(dá)成指標(biāo)責(zé)成責(zé)任部門(mén)進(jìn)行原因分析并改善；
5、協(xié)調(diào)本中心各部門(mén)間重要工作事項(xiàng)； 
6、就本中心各部門(mén)重大工作事項(xiàng)，實(shí)施跨部門(mén)溝通協(xié)調(diào)；
7、適時(shí)監(jiān)控生產(chǎn)進(jìn)度，并確保滿足計(jì)劃要求和銷售要求；
8、適時(shí)監(jiān)控銷售數(shù)據(jù)、計(jì)劃排產(chǎn)及物料供應(yīng)狀況，確保產(chǎn)供銷順暢；
9、適時(shí)監(jiān)控主要原材料市場(chǎng)供貨及價(jià)格波動(dòng)情況，并依據(jù)實(shí)際做出采購(gòu)調(diào)整；
10、督導(dǎo)采購(gòu)部適時(shí)開(kāi)發(fā)優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商，不斷追求質(zhì)量提升與成本下降；
11、督導(dǎo)PMC部科學(xué)排產(chǎn)，確保生產(chǎn)各環(huán)節(jié)順暢，并樹(shù)立零庫(kù)存管理理念；
12、關(guān)注本中心管理團(tuán)隊(duì)建設(shè)，為公司經(jīng)營(yíng)與發(fā)展培養(yǎng)高素質(zhì)人才；
13、與總經(jīng)理保持良好溝通，定期向總經(jīng)理匯報(bào)本中心各部門(mén)運(yùn)營(yíng)指標(biāo)執(zhí)行情況，本中心管理人員調(diào)配情況及其他重大工作事項(xiàng)；
14、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其它工作事務(wù)。

崗位要求：
1、熟悉玩具行業(yè)生產(chǎn)運(yùn)作流程，具有現(xiàn)代管理理念，良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力；
2、對(duì)生產(chǎn)效率及品質(zhì)控制有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；
3、具有精益化生產(chǎn)有深刻的認(rèn)識(shí)，熟悉IE技能；
4、獨(dú)立能力強(qiáng)，善于進(jìn)取，勇于承責(zé)；
5、大專以上學(xué)歷，5年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；

福利：
    1.每周六天工作制，周日休息；
    2.購(gòu)買(mǎi)社保或投保個(gè)人意外險(xiǎn)；
    3.免費(fèi)提供午餐或餐補(bǔ)；
    4.轉(zhuǎn)正后享有績(jī)效獎(jiǎng)金；
    5.員工享有國(guó)家法定節(jié)假日、婚喪假、產(chǎn)假等假期；
    6.每年享有帶薪年假8天以上；
    7.全勤獎(jiǎng)每月200元；
    8.享有節(jié)日補(bǔ)貼、生日禮金等；

聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說(shuō)是在饒平招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！