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崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)所轄體驗店銷量達成；
2、負(fù)責(zé)所轄體驗店拓展目標(biāo)達成（包括選址，談判及前期運營）；
3、區(qū)域內(nèi)專賣店統(tǒng)一活動、門店標(biāo)準(zhǔn)化等工作的落地推廣；
4、負(fù)責(zé)所轄體驗店與運營商合作各項具體事務(wù)
任職要求
1. 具有2年以上零售門店管理經(jīng)驗； 
2. 較強的店鋪選址、拓展及新店開業(yè)運營能力，有統(tǒng)籌2至3家新店選址及開店經(jīng)驗優(yōu)先考慮； 
3、優(yōu) 秀的數(shù)據(jù)分析能力，談判能力及溝通技巧，了解門店經(jīng)營的相關(guān)法律知識 
聯(lián)系我時，請說是在饒平招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！